4月29日，中国物流集团党委开展2022年第三次党委理论学习中心组学习，深入学习习近平总书记关于人才工作的新理念新战略新举措，全力打造极具吸引力和国际竞争力的物流人才高地，研究部署集团干部人才工作会议。集团党委书记、董事长李洪凤主持学习并作总结讲话，集团党委理论学习中心组成员参加会议，铁物股份、物流股份、铁物国际有关负责人旁听会议。
会议集体学习了习近平总书记关于干部人才工作重要论述、干部人才工作有关党内法规和中央有关文件精神。集团党委理论学习中心组成员向宏、杜波、魏东分别围绕加强集团干部人才队伍建设、全力打造现代物流科技人才高地、加强人才监督管理作重点发言，其他党委理论学习中心组成员结合前期自学交流了学习体会。旁听单位分别作经验交流，铁物股份交流了公司市场化选人用人机制和人才激励约束机制落地落实情况；物流股份介绍了干部多元化交流、创新培训机制等培养选拔青年干部的主要做法；铁物国际分享了创新人才引进政策、出台效益增量激励制度和实施“谈判制薪酬”等打造国际化人才队伍的具体举措。
会议指出，党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央作出人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源的重大判断，作出全方位培养、引进、使用人才的重大部署，推动新时代人才工作取得历史性成就、发生历史性变革。习近平总书记关于人才工作的重要论述，科学回答了新时代人才工作的一系列重大理论和实践问题，明确了指导思想、战略目标、重点任务、政策举措，具有很强的政治性、思想性、理论性，为集团做好新时代人才工作指明了前进方向，提供了根本遵循。
会议强调，集团各级党组织和广大党员干部要深入学习领会习近平总书记关于新时代人才工作新理念新战略新举措，深入学习领会习近平总书记关于加强干部队伍能力建设重要论述，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持人才引领发展的战略地位，加大干部交流力度，优化干部人才结构，提升干部队伍年轻化、专业化程度，加强具有国际竞争力的人才储备，切实把学习成果转化为深入实施人才强企战略、推动集团人才工作高质量发展的生动实践。
会议要求，要在“成果运用”上下功夫，高质量高标准筹备集团第一次干部人才工作会议，不折不扣贯彻落实习近平总书记关于干部人才工作的重要论述和重要指示批示精神。要在“慧眼识才”上动脑筋。按照党中央、中组部关于干部人才工作要求，结合集团现实需要，建立科学识别人才体系。要在“精准选才”上用力气。把政治标准作为第一标准，重点做好干部政治素质考察，控好应届毕业生源头，把好党员发展政治开关，优化社会招聘的精准性有效性。要在“精心育才”上出实招。加大教育培训投入，提升培训系统性、专业性和精准度，利用扶贫、援疆援藏、地方挂职、基层一线等宝贵机会加强实践锻炼，促进干部交流常态化。要在“大胆用才”上求实效。坚持党管干部、党管人才，树立正确用人导向，加大年轻干部人才选用，建立多通道用人机制和市场化激励机制，努力营造人尽其才、才尽其用良好局面。
集团公司高管，集团办公室、党群工作部、宣传部、纪委综合审理室、纪委监督执纪室、改革工作办公室、党委组织部、科技创新部、团委筹备组有关负责人列席会议。
